据知情人士透露，苹果为留住人才，向一些工程师发放了罕见的巨额非周期奖金，以避免他们投奔Meta Platforms等科技竞争对手。奖金从大约5万美元到高达18万美元不等。这些奖金将以限制性股票的形式发放，具备四年锁定期，为他们留在苹果提供了动力。