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战“疫”引才两不误! 西海岸新区“优选计划”开启网上招聘新模式

2月12日,记者从青岛西海岸新区工委组织部获悉,2020年新区“优选计划”已新鲜出炉。为做到战“疫”引才两不误,本次选调将依托网络平台资源,首次推行线上招聘,面向“双一流”高校选调事业编制优秀干部人才100名,其中,区直事业单位占60名,镇街事业单位占40名。

据悉,本次选调面向“双一流”高校2020年全日制应届毕业生,其中全日制大学本科毕业生要求年龄在25周岁以下(1994年2月24日及以后出生),全日制研究生年龄要求在30周岁以下(1989年2月24日及以后出生)。

前期,着眼新区未来3至5年事业发展需要和年轻干部人才储备,组织人社部门已在全区范围内对干部人才需求情况进行了摸底调研。各单位根据自身工作需要,有针对性的提出了用人需求,让此次“优选计划”招聘实现了专业精细分类、岗位精准推送和报名精确引导。

为积极解决疫情带来的无法面对面招聘影响,新区依托网络科技公司开发设计了招聘报名系统。考生通过手机和电脑客户端均可在线报名,并能实时查看报名情况和资格审查结果。在进入初选阶段后,系统还将开设若干个网络视频房间,同时开展远程视频初选工作。

为加大此次招聘宣传力度,提高新区知名度和吸引力,新区组织人社部门还专门制作了“优选计划”H5宣传视频,内容包括新区简介、往届“优选计划”人才感悟和招聘公告等,让考生全方位、多层次了解新区。

据介绍,本次选调网上报名时间将于2月24日开启,具体招聘公告已通过青岛西海岸新区政务网、青岛西海岸发布微信公众号和相关招聘网站进行多渠道发布,同时推送至相关“双一流”高校就业指导部门,有针对性的进行宣传推介、精准引才。

“首次推行线上招聘,是新区为抢抓机遇、加大人才引进力度的重要举措,实现了招聘工作的‘一屏送达、一次查全、一眼看懂、一次办好’。”工委组织部有关负责同志介绍说,下步,还将坚持需求导向和满意导向,依托AI 网络招聘平台做好“优选计划”管理和服务工作,整理汇总人才公寓、安家补贴、户口迁移、党组织关系转接等人才政策和办事指南,为人才提供全方位服务,不断优化提升亲情化服务水平,用真情感人、用事业留人,实现人才“引得进、留得住、用的好”。

通讯员  丁慧  徐鹏

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